孟含霏可没有开玩笑的心情毕竟相对于价值以亿为单位来计算的大批昆仑玉来说刘瑶口中的路费绝对只是玩笑中的玩笑孟含霏更关心的是李如冰口中计划的实质内容解决了天时和地利她最关心的部分终于到了。

    「我现在最没把握的就是人和方面了。这方面我唯一能够自豪的只有我们三个人齐心合力这一点了。」李如冰说到齐心合力的时候孟含霏皱了皱眉因为在内心的最深处她其实还没有完全接受李如冰不过这个时候她当然不会表现出来。

    「除此之外我就没有去考虑太多。」李如冰坦然说道「怎么将大批昆仑玉运出来需不需要办理一些手续还有其中要用哪些人从哪里可以找到这些人怎么香港秦氏人力资源协调机构是一家拥有五十年悠久历史的公司秦氏的创始人出身晋商早年离开了大6赤手空拳来到香港靠着诚信经商的理念在五十年后已经是香港人力资源界稳坐第一位的专业猎头机构了。

    猎头这个名词是随着西方文化一起进入东方人日常生活之中的而随着科技的不断展和专业人才获取难度的增加专业的猎头公司越来越显得重要。而所谓的猎头通俗地说来就是帮助雇主寻找他们所需要的专业人才说得更直白一些其实就是提供专业人力的中介机构。

    作为香港屈一指的专业人力中介同时也是秦氏王牌人力协调专家秦家第三代掌门人秦文海此时正精神抖擞地坐在自己的会客室中一席浅色的西装配上梳理得一丝不苟的头正值壮年的他显得精力旺盛似乎任何难题到他的面前都可以轻松解决。

    「孟小姐、李先生秦氏是全香港最专业的人力资源协调机构同时也是全东南亚最专业的三家人力资源公司之一。请相信秦氏不论你们提出何种人力资源需求我们都将竭尽所能地为您提供服务。」秦文海说出来的话和他所代表的形象是完全塑一致的而将猎头机构的传统名称加以改变冠上「协调」二字同样也显示出机构的专业性和与众不同毕竟敢于在管理概念大行其道之时将「协调」二字明晰化凭借的显然并非只是一个协调的空噱头。

    「秦叔不用跟我这么客气」孟含霏看了略显无措的李如冰一眼笑着说道：「家父一直对秦氏和秦叔极为推崇说是只要有人力方面的需求秦氏绝对能够提供最完备的服务这次我的这位朋友正好有这方面的需求所以才专程前来拜访的。」

    「承蒙孟董事长缪赞。」秦文海口中谦虚了几句眼中却闪过自信和从容的神色将谈话重点不着痕迹地转向了李如冰「不知这位李先生需要哪方面的专业人才呢？」

    「我需要一支完整的管理团队可以运作一家最专业且业务涉及到珠宝古玩和玉器的公司同时为因应公司全球化布局除香港总部外全世界其它七个分支机构需要在一年内同时开业。」显然并没有太多商务洽谈经验的李如冰很直接说出了自己的需求没有顾虑秦文海听到这种需求时的感受直来直去地说道：「因此除了专业管理团队以外其它各式专业人才例如宝石鉴定专家、珠宝切割专家、精品营销专家和市场推广专家等我都有大量的需求。」

    即使以秦文海拥有近三十年职业猎头经验锻练出来的见多识广的强韧神经也被李如冰犹如天方夜谭般的人力需求吓呆了足有一分钟后他才平复自己的心情婉转地说道：「这样庞大和体系化的人才需求我们必须做一个全面的评估才可以确定可行性。」

    李如冰转头看了一眼孟含霏两人相视一笑后说道：「不急我们有时问而且在这之后我们还会有更加专业和庞大的人才需求。」

    时问回到几天前讨论到人才获取的问题孟含霏认真地说道：「我有个条件我必须全程参与整个计划并且成为最核心的一员。」

    一直没有说太多话的刘瑶笑了起来没有在意李如冰有些矛盾的神色说道：凿「霏霏姐你当然是最核心的人啊这还用得着说吗

    -->>(第1/5页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）