江航的新老总钱思健是半个月前到任的，他是从燕航总部直接下派的干部，来江航前任燕云航空公司南都飞行部总经理（副局级），现年五十一岁。这里需要说明一下，在民航系统中，分布于全国各省会城市的飞行部门都会在名称前冠以地名，以示区别，例如，江航的总部设在江东省省会东海市，那么江航的飞行部门就被称为“东海飞行部”，而燕航总部机关设在南都市，就称为“南都飞行部”。

    仅仅几天后，财务部就添了一个享受副处级待遇的副经理马新城，和钱思健一样，也是南中人。按照江航副局级单位的编制，部门经理级的干部一般都是副处级，也就是说，这位新上任的副经理享受的是正经理待遇，级别上和财务部经理黄建国平起平坐。

    至于马新城其人，熟知他背景的人都知道，他不但是钱思健的同乡兼中学同窗，而且是钱家南中老宅的邻居，仅仅半个月前，他还在南中境内一家濒临倒闭的机械厂供职，任财务科副科长，如今摇身一变，立马成了江航炙手可热的大人物。

    马新城一到任，没几天就向钱思健递交了一份书面调查报告，对公司现行的财务制度和流程颇有微词，并一口气提出了十几条整改意见，钱思健总经理在接到这份内容翔实的调查报告后，把自己关在办公室里研究了整整一下午。第二天一早。他就在总经理办公会上亲自把这份报告从头到尾念了一遍，这份报告还没念完，会场上就不时响起热烈地掌声，几乎人人欣容满面。个个击节称赞。

    当钱思健念完最后一个字时，一个恰如其分地基调也顺理成章地定了下来，江航的财务体系一定要改，而且必须马上就改，如果不彻底改变财务部门效率低下、管理混乱的现状，就是对国有资产和江航全体员工的不负责任。

    于是，一个由钱思健牵头任组长、马新城任副组长地“公司财务体制改革领导小组”就在会上当场成立了，而身为财务部经理的黄建国也在会上主动言，表示坚决服从公司领导的指示精神，却在会后第二天就把一张医院开出的病假单交到了公司总经办（总经理办公室）。请了两个月的长病假。

    再说新上任的党委书记贺延年。此人现年五十三岁，比钱思健大两岁，祖籍安西省，来江航前是燕云航空市场部经理（正处级），来江航后，他干的第一件事就是把人力资源部经理换成了他从总部带来的心腹吴从龙，这人从前曾做过他的秘书，后来经他推荐，成了总部人力资源部的一个副科长。一来江航就直接提了实职副处。

    秘书出身地吴从龙，搞人事却很有一套，来江航不足半个月，就分别从南中和安西调入上百人，其中以安西籍地居多。基本上都是中低层行政干部。然后把他们或明升或暗升，全都填充到了公司各主要职能部门。至于从南中调来的人，则清一色都是飞行员，其中有一个直接任命为东海飞行部副经理，其余的基本上都分到了各个飞行中队。不仅如此，这上百新进员工有一多半都带来了家属，也全都分进了公司各部门。

    可以说，短短半个月中，江航的中低层干部就来了一次大换血，其中自然有人欢喜有人忧，正如周天星现在遇到的局面，他所管辖的部门就出了大麻烦。

    周义办公室中，周天星手中捧着一杯热腾腾的新茶，正凝神倾听龚有才滔滔不绝的演讲：“周少，您是不知道啊，现在江航简直成了南中帮和安西帮的天下，我们这些人全都靠边站了啊，这下可好了，周少您总算回来了，我们这帮邱总地老部下，可全都指望您了。”

    对于龚有才的说话习惯，周天星从前和他刚认识时还不太适应，这家伙是那种典型的人前一套、人后一套。当有“外人”在场时，龚有才就称他“周经理”，但只要单独相处或是只有周天星嫡系人马时，他那副谄媚样就别提了，一口一个“周少”，叫得顺口

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